Juris Doctor (J.D.) / Maîtrise en administration des affaires

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Les exigences de ce programme ont été modifiées. Les exigences antérieures peuvent être consultées dans les annuaires 2011-2012.

Common Law (86 crédits)1
CML1502 Recherche juridique 1
CML1506 Introduction à la résolution des différends et au professionnalisme 3
CML1602 Les contrats 6
CML1603 Droit pénal et procédure 6
CML1608 Droit des biens I 6
CML1613 Droit constitutionnel I 3
CML1637 Délits civils 7
CML1704 Législation 3
Cours obligatoires (2e et 3e année)
CML2702 Droit des sociétés 3
CML2709 Procédure civile I 3
CML2712 Droit administratif 3
CML2713 Droit constitutionnel II2 3
3 crédits parmi :3
Ces cours pourraient ne pas être offerts à chaque année.
CML2501 La plaidoirie d'appel 3
CML3124 Tribunal-école Moncton-Ottawa 3
CML3514 Concours Charles-Rousseau 3
CML3515 Coupe Guy-Guertin 3
CML3516 Concours européen des Droits de l'Homme René-Cassin 3
CML3518 Concours Jean-Pictet 3
CML3519 Études en plaidoirie 3
CML3520 Compétition de tribunal-école 3
CML3534 Droit du travail II - Arbitrage en griefs 3
CML3554 Art de la plaidoirie 3
CML3569 Arbitrage international 3
CML3648 Clinique juridique I: Introduction 6
CML3744 Droit fiscal approfondi 3
CML3774 Méthodes de rechange pour le règlement de différends 3
CML3849 Clinique pratique d'aide juridique II 6
CML3850 Clinique pratique d'aide juridique III 6
CML3922 Tribunal-école international Philip C. Jessup / Philip C. Jessup International Moot 3
CML3923 Coupe Laskin / Lasking Moot Court 3
CML4500 Stage en résolution de différends 3
36 crédits optionnels CML4
M.B.A. (48 crédits)
MBA5611 Gouvernance d'entreprise et éthique 1.5
MBA5635 HABILETÉS DE GESTION I 1.5
MBA5636 Leadership et gestion 1.5
MBA5637 Gestion du changement 1.5
MBA5638 Habiletés de gestion II 1.5
MBA5641 Comptabilité et stratégie 1.5
MBA5660 L'univers du directeur général et le management stratégique 1.5
MBA5665 Gestion de la performance 1.5
MBA5666 Gestion de la performance: modélisation des processus de gestion 1.5
MBA5670 Technologies de l'information et des communications pour gestionnaires 1.5
MBA5680 Gestion des opérations 1.5
MBA5700 Analyse de données en gestion 3
MBA5720 Gestion stratégique de marketing 3
MBA5730 Comportements organisationnels et gestion des ressources humaines 3
MBA5740 Information comptable et décision 3
MBA5750 Gestion financière 3
MBA5755 Principes d'économie pour les gestionnaires d'entreprises internationales 3
MBA5760 Formulation et déploiement de la stratégie 3
MBA6669 Consultation en gestion 1.5
MBA6899 Projet de consultation MBA 4.5
4.5 crédits MBA ou ADM de niveau 6000 au choix
Note(s)
1Ces cours sont suivis pendant la première, troisième et quatrième année.
2Le cours CML2713 doit être complété au terme de la deuxième année.
3Les étudiant(e)s doivent satisfaire à l'exigence de plaidoirie en complétant l'un des cours approuvés.
4Les étudiant(e)s doivent satisfaire à l'exigence du mémoire de recherche.
© Université d'Ottawa
Pour d'autres renseignements, consultez la liste des points de contact.
Dernières modifications : 2014.04.01