Juris Doctor (J.D.) / Maîtrise en administration des affaires |
133 |
Les exigences de ce programme ont été modifiées. Les exigences antérieures peuvent être consultées dans les annuaires 2012-2013.
Common Law (86 crédits de cours)1
CML1506 |
Introduction à la résolution des différends et au professionnalisme |
3 |
Cours obligatoires (2e et 3e année)
CML2713 |
Droit constitutionnel II2 |
3 |
3 crédits de cours parmi :3
Ces cours pourraient ne pas être offerts à chaque année.
CML3124 |
Tribunal-école Moncton-Ottawa |
3 |
CML3514 |
Concours Charles-Rousseau |
3 |
CML3516 |
Concours européen des Droits de l'Homme René-Cassin |
3 |
CML3520 |
Compétition de tribunal-école |
3 |
CML3534 |
Droit du travail II - Arbitrage en griefs |
3 |
CML3648 |
Clinique juridique I: Introduction |
6 |
CML3774 |
Méthodes de rechange pour le règlement de différends |
3 |
CML3849 |
Clinique pratique d'aide juridique II |
6 |
CML3850 |
Clinique pratique d'aide juridique III |
6 |
CML3922 |
Tribunal-école international Philip C. Jessup / Philip C. Jessup International Moot |
3 |
CML3923 |
Coupe Laskin / Lasking Moot Court |
3 |
CML4500 |
Stage en résolution de différends |
3 |
36 crédits de cours optionnels en common law (CML)4
M.B.A. (48 crédits de cours)
MBA5500 |
FONDEMENTS STATISTIQUES : DÉCRIRE ET CONVAINCRE |
1.5 |
MBA5501 |
STATISTIQUES AVANCÉES : PRÉVOIR ET DÉCIDER |
1.5 |
MBA5520 |
GESTION STRATÉGIQUE DE MARKETING I |
1.5 |
MBA5525 |
GESTION STRATÉGIQUE DE MARKETING II |
1.5 |
MBA5531 |
COMPORTEMENTS ORGANISATIONNELS |
1.5 |
MBA5532 |
GESTION DES RESSOURCES HUMAINES |
1.5 |
MBA5540 |
INFORMATION COMPTABLE ET DÉCISION I |
1.5 |
MBA5541 |
INFORMATION COMPTABLE ET DÉCISION II |
1.5 |
ou
MBA5740 |
INFORMATION COMPTABLE ET DÉCISION |
3 |
MBA5561 |
FORMULATION DE LA STRATÉGIE |
1.5 |
MBA5562 |
DÉPLOIEMENT DE LA STRATÉGIE ET THÉMATIQUES MODERNES |
1.5 |
MBA5641 |
COMPTABILITÉ ET STRATÉGIE |
1.5 |
MBA5660 |
L'univers du directeur général et le management stratégique |
1.5 |
MBA5665 |
Gestion de la performance |
1.5 |
MBA5666 |
Gestion de la performance: modélisation des processus de gestion |
1.5 |
MBA5750 |
GESTION FINANCIÈRE D'ENTREPRISE |
3 |
MBA6520 |
MARKETING AU 21E SIÈCLE |
1.5 |
MBA6542 |
MANAGERIAL ACCOUNTING II |
1.5 |
MBA6555 |
GESTION DU RISQUE FINANCIER |
1.5 |
MBA6669 |
Consultation en gestion |
1.5 |
MBA6796 |
CAS FÉDÉRATEURS ET GESTION D ÉQUIPE |
3 |
MBA6797 |
CAS FÉDÉRATEURS ET SIMULATION EN STRATÉGIE |
3 |
MBA6899 |
Projet de consultation MBA |
4.5 |
Note(s)
1 | Ces cours sont suivis pendant la première, troisième et quatrième année. |
2 | Le cours CML2713 doit être complété au terme de la deuxième année. |
3 | Les étudiant(e)s doivent satisfaire à l'exigence de plaidoirie en complétant l'un des cours approuvés. |
4 | Les étudiant(e)s doivent satisfaire à l'exigence du mémoire de recherche. |
Dernières modifications :
2014.04.01