Karine Coen-Sanchez, étudiante au doctorat, récompensée pour son engagement envers l'équité, la diversité et l'inclusion

Prix et distinctions
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L'Université d'Ottawa a récemment honoré une étudiante de notre faculté, Karine Coen-Sanchez, en lui décernant le prestigieux Prix du Président 2023 dans la catégorie Équité, Diversité et Inclusion. Ce prix reconnaît non seulement ses compétences en leadership, mais aussi son engagement profond à sensibiliser la communauté universitaire aux enjeux cruciaux d'inclusion et de compréhension mutuelle.

Karine s'est distinguée par sa recherche innovante et son approche centrée sur les communautés académiques BIPOC (Noirs, Autochtones et personnes de couleur) au sein de l'Université d'Ottawa et d'autres institutions académiques au Canada. Son travail a mis en lumière les défis et les inégalités systémiques auxquels sont confrontées ces communautés, tout en offrant des pistes de solutions pour construire un avenir plus juste et équitable.

L'impact de Karine dépasse largement les murs de l'université. Sa détermination constante à enquêter sur le racisme systémique dans le milieu académique et au-delà a jeté les bases pour les générations futures et a contribué à la construction de communautés plus fortes et plus unies.

En recevant ce prix, Karine rappelle humblement : "Il n'y a pas de succès individuel - je me tiens sur les épaules de mes ancêtres et l'effort collectif de tous ceux qui ont soutenu ma vision". Ces paroles résonnent comme un puissant message d'espoir et de solidarité, soulignant l'importance de l'effort collectif dans la lutte pour l'équité et l'inclusion.

La reconnaissance de Karine Coen-Sanchez par l'Université d'Ottawa est un témoignage éloquent de son engagement inébranlable envers un avenir plus inclusif et équitable. Elle est une source d'inspiration pour tous et une preuve vivante que le changement positif est possible grâce à la passion, à la persévérance et à la collaboration.